Was wir Dir bieten
- Einblicke und Mitarbeit an absoluten Zukunftsthemen PV & Elektromobilität
- Einblicke in komplette Wertschöpfungskette vom Konzept bis zur Fertigstellung
- Moderner Arbeitsplatz mit Blick über die HafenCity
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Überstundenkonto mit Möglichkeiten, die Mehrarbeit flexibel in Freizeit umzuwandeln
- Dynamisches Team und viel Gestaltungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit – Es kommt uns auf das Ergebnis an
- Kostenlose Getränke und Obstkorb
- Weiterbildung und starker Fokus auf Mitarbeiterentwicklung
- Firmenveranstaltungen & gemeinsame Teamabende
- Langfristig Möglichkeit zur Beteiligung an Solaranlagen als leistungsgebundene Vergütung
Dein Aufgabenbereich
- Leitung und Verantwortung des HR-Bereiches
- Bearbeitung und Abwicklung aller HR-Prozesse in Abstimmung mit den HR-Business-Partner:innen
- Erstellung von Vertragsdokumenten und die Pflege der Personalstammdaten
- Pflege von digitalen Personalakten
- Beratung von Mitarbeiter:innen in allen HR-relevanten Themen
- Bearbeiten von Anfragen professionell und effizient
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Umsetzung von schnelleren und effizienteren Personalprozessen
- Unterstützung bei Identifikation, Ansprache und Betreuung bis zur Einstellung von neuen Kollegen
- Organisation von Onboardings
- Personalentwicklung
Dein Profil
- Hohe fachliche Kompetenz rund um das Thema Personal
- Hohe Serviceorientierung
- Bachelor- oder Masterabschluss in Psychologie, Sozialpädagogik, Human Factors, Human Resources oder vergleichbaren Studiengängen
- Berufserfahrung im Human Resources Bereich
- Gutes Gespür für Menschen und deren Bedürfnisse
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Fremdsprachenkenntnisse (Englisch in Wort und Schrift)
- Hohes Organisationstalent
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
Voraussichtliches Einstiegsdatum: ab sofort
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen etc.
Bewerbung bitte per Mail an [email protected]